TERUG NAAR OVERZICHT

Zo herken je de beste werkgevers voor starters

Bepaalde ondernemingen slagen er meer of beter in dan andere om regelmatig nieuwe banen te presenteren voor jonge medewerkers. De aantrekkingskracht daarvan hangt deels af van de ligging en omvang van de betrokken ondernemingen en deels van de verloning, maar in toenemende mate ook van de manier waarop ze hun werk mogen uitvoeren.

Toon me nu alle jobs voor starters.

De meeste dergelijke werkgevers zijn behoorlijk grote spelers. Een kleinere speler schrijft eerder sporadisch vacatures uit en kunnen zich hiermee nauwelijks profileren. Een groter bedrijf met één enkele vestiging in Maaseik kan moeilijk de interesse van mogelijke nieuwe medewerkers uit de Westhoek wekken. Ondernemingen die uitblinken met mooie vacatures zijn dan ook centraal ingeplant, zoals ziekenhuizen, voeren overal opdrachten uit, zoals grote bouwbedrijven, of hebben vestigingen in heel het land, zoals warenhuizen.

Om zich van elkaar te onderscheiden in het aantrekken van jonge medewerkers, zijn de bedrijven gedwongen andere troeven uit te spelen. "ICT kan de toekomst veranderen. Mensen met een gezonde goesting voor technologie en innovatie solliciteren bij ons omdat ze deel willen uitmaken van zo’n innovatiegolf," zegt Katleen Dewaele, woordvoerster van IT-bedrijf Microsoft. " Zelf gaan we tijdens het voorjaar actief op zoek naar schoolverlaters op universiteiten en hogescholen. Zo kunnen we elk jaar een tiental nieuwe collega's laten beginnen. Niet voor een stage of inlooptermijn, maar meteen in een echte, uitvoerende job. We hebben regelmatig jonge medewerkers met frisse ideeën nodig, omdat de aard van onze activiteit eist dat we veranderingen in de buitenwereld voor blijven."

Bekijk hier alle jobs bij Microsoft.

Ook deze 4 werkgevers blinken uit in ‘startersvriendelijkheid’

Deloitte

Deloitte is met meer dan 3600 medewerkers in België de grootste professionele dienstverlenende organisatie op het gebied van Audit, Risk Advisory, Accountancy, Tax, Legal, Consulting en Financial Advisory. Als starter krijg je er de mogelijkheid om op uitdagende en internationale projecten te werken en dit voor verschillende cliënten. Een starter omschreef het als volgt: “Wat ik aan Deloitte het meest waardeer, is het groeiproces. Het werken in teamverband zorgt ervoor dat je op de kennis en ervaring van je collega’s, je mentor en counselor kan terugvallen en je op korte termijn heel veel bijleert."

Bekijk hier alle jobs bij Deloitte.

Colruyt Group

De Colruyt Group staat er om bekend massa's kansen te bieden aan starters. Ze hebben een eigen vormingscentrum, Colruyt Group Academy, waar de medewerkers jobgerelateerde vaardigheden of sterktes kunnen ontwikkelen. Interne mobiliteit is dan ook een speerpunt van hun personeelsbeleid: jaarlijks veranderen er maar liefst een 1000-tal medewerkers binnen de groep zelf van functie.

Bekijk hier alle jobs voor starters bij Colruyt.

MIVB

Spreekt een vacature als werfconducteur, veiligheidsagent of technicus bij het MIVB je wel aan? Naast deze functies, biedt het MIVB nog meer dan 300 beroepen aan. Hierdoor krijg je bij deze openbaar vervoersmaatschappij bovenop je salaris ook de kans om zowel horizontaal als verticaal door te groeien. Het MIVB voorziet hiervoor ook verschillende opleidingen.

Bekijk hier alle jobs voor starters bij het MIVB.

De Lijn

Ook bij De Lijn zijn er opleidingen om zowel je technische kennis bij te schaven, als je sociale vaardigheden. Zo behoren binnenkort misschien vacatures als elektricien of mecanicien en onderhoudsexpert tot jouw sollicitatielijstje. Met je opgedane social skills kan je bij De Lijn misschien wel doorgroeien tot team manager of functioneel analist!

Bekijk hier alle jobs voor starters bij De Lijn.

 

Duik in ons volledige aanbod vacatures op onze website. Registreer je en krijg jobs op basis van je interesses en profiel in je mailbox.


Lees ook:

Daarom is de ene werkgever zoveel guller met vakantiedagen dan de andere

Daar is de zomer, daar is je welverdiende verlof! Terwijl de ene werknemer het met de 20 wettelijke ...

Laat je salaris niet afhangen van het lot

Check het salariskompas van vacature.com en ontdek welk loonpakket iemand met jouw profiel mag verwachten.

 

Dit is de impact van onze jaarlijkse vakantie op de economie

Zomertijd is voor veel mensen uiteraard ook vakantietijd. Maar wat is de economische impact van al d...

Maak kennis met Victor, hij zoekt voor jou een gepaste job!

Hulp nodig bij het vinden van je droomjob? Victor, de virtuele jobassistent gaat op basis van je antwoorden op zoek naar een job voor jou.

Is het einde nabij voor het collectief bouwverlof?

Acht op de tien bouwbedrijven in Vlaanderen doen mee aan het bouwverlof. Zij houden hun deuren gedur...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

In deze sectoren krijg je gemiddeld meer dan dertig verlofdagen

De zomer, dat betekent op vakantie gaan of gewoon thuis genieten van het mooie weer. Maar heb jij he...

Psychiater Dirk De Wachter pleit voor meer menselijkheid op de werkvloer

We hebben nog nooit zo weinig uren gewerkt en toch zijn de burn-outcijfers nog nooit zo hoog geweest...

Achter de schermen van Tele-Onthaal

Met zorgen en problemen kan je gratis en anoniem terecht bij Tele-Onthaal. Via chat of telefoon bied...