TERUG NAAR OVERZICHT

Mag ik tijdens mijn werk met oortjes naar muziek luisteren?

"Ik doe eenvoudig administratief werk. Kan mijn werkgever mij verbieden om (met oortjes) naar muziek te luisteren?"
Het antwoord van Karin Buelens, SD Worx

Werkgeversgezag

Essentieel voor een arbeidsovereenkomst is, naast het loon en het uit te voeren werk, het gezag van de werkgever.

De werknemer is verplicht zijn werk zorgvuldig, eerlijk en nauwkeurig te verrichten, op tijd, plaats en wijze zoals is overeengekomen.

Hij moet het werk uitvoeren volgens de bevelen en de instructies die de werkgever hem geeft.

Werken met muziek

Werken en ondertussen je favoriete muziek beluisteren, is een stuk aangenamer. Maar is het ook efficiënter?

Een radio op de werkvloer kan zorgen voor een samenhorigheidsgevoel en een grotere betrokkenheid op het werk.

Maar luisteren met oortjes naar muziek kan ook bepaalde nadelen hebben. Denken we maar aan de communicatie met collega’s die moeilijker wordt. Daarnaast bestaat de kans dat werknemers het telefoongerinkel en andere belangrijke geluidssignalen (bijvoorbeeld het brandalarm) niet meer horen.

Bovendien kan langdurig gebruik en/of een te luide instelling leiden tot ernstige gehoorschade.

Conclusie

Vanuit het werkgeversgezag mag en moet de werkgever instructies geven over wat de werknemer precies moet doen. Eveneens mag hij de werknemer richtlijnen geven over hoe hij zijn arbeid moet uitvoeren. De werkgever mag dus verbieden dat de werknemer tijdens de uitvoering van zijn werk met oortjes naar muziek luistert.

Alles wat je moet weten over het loopbaansparen

Nu de temperaturen stijgen, smachten de meesten van ons naar ons jaarlijks verlof. De manier waarop ...

Laat je salaris niet afhangen van het lot

Check het salariskompas van vacature.com en ontdek welk loonpakket iemand met jouw profiel mag verwachten.

 

Amper 1 op de 10 Belgische werknemers kiest verlofperiode niet zelf

Als het over vakantie gaat, laten Belgische werkgevers zich van hun meest flexibele kant zien. Vaker...

Een hart voor de zorg?

Wij vonden 5 werkgevers uit de zorg die zowel voor hun patiënten als hun medewerkers een tandje bijsteken.
Benieuwd naar hun vacatures?

- Sponsored

Veel millennials kampen met burn-out, maar waarom?

Volgens cijfers van het CBS komen burn-outs het vaakst voor bij millennials. In een onderzoek uit 20...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

De worsteling van elke werkende ouder: wie zorgt deze zomer voor de kinderen?

Nog een week en de boekentassen kunnen weer lekker lang aan de kant. Leuk voor de kinderen, maar las...

Dit kan je zelf doen om een burn-out te vermijden

Alsmaar meer werknemers krijgen te maken met een burn-out. De steeds langere werkuren, de constante ...

Achter de schermen op Tomorrowland

Hoe is Tomorrowland zo bliksemsnel een absolute wereldspeler kunnen worden? En wie maakt het waar?