TERUG NAAR OVERZICHT

In welke sector heb je het meest vakantie?

Zomer! Dat wil zeggen dat het merendeel van de werknemers er weer een tijdje tussenuit knijpt voor een deugddoende vakantie. Vind jij het aantal vakantiedagen dat je kan opnemen maar minnetjes? Bekijk hieronder dan even in welke sector je de meeste vakantiedagen ter beschikking hebt.

Wanneer we onze jobtevredenheid evalueren, blijken onze vakantiedagen zeker van belang. Het gemiddelde ligt op 26,7 vakantiedagen per jaar, zo blijkt uit de resultaten van onze Salarisenquête van 2014. Dat cijfer ligt een beetje lager dan bij de Salarisenquête van 2012 (27,1).

 

Onderwijs blijft vakantiekampioen

De sector met de meeste vakantiedagen is weinig verrassend het onderwijs, met 50 dagen per jaar. De keerzijde van de medaille is dat werknemers er niet veel vakantiedagen zelf mogen kiezen, evenmin als in de bouwsector. Werknemers uit de klein- en groothandel hebben de minste vakantiedagen: amper 21 dagen per jaar.

 

Bekijk het overzicht

Hieronder kan je de tabel bekijken met het aantal jaarlijkse vakantiedagen per sector.

 

Sector

Jaarlijkse vakantiedagen

1

Onderwijs, vorming & wetenschappelijk onderzoek

50

2

Overheid

31

3

Energie & milieu

30

4

Chemie & farmaceutische industrie

29

5

Bank & verzekeringen

28

6

Telecom, ICT & internet

26

7

Human resources

26

8

Studiebureaus & engineering

26

9

Gezondheidszorg

25

10

Socio-culturele sector & non-profit

25

11

Logistiek, transport & distributie

24

12

Overige industrie (automobiel, metaal ... )

24

13

Bouw

24

14

Elektronica & technologische industrie

24

15

Media, marketing & communicatie

23

16

Fast moving consumer goods

22

17

Overige diensten aan bedrijven en particulieren

22

18

Klein- & groothandel

21

 

Bekijk hier al onze openstaande vacatures. 

 

Benieuwd hoeveel jij waard bent? Bereken het snel met het Vacature Salariskompas!

Bron: Salarisenquête Vacature/Références/KU Leuven, november 2014

11 tot 20% van de Belgen wil van job veranderen

De Belg wil steeds vaker ander werk en vindt het ook, al is een vast contract moeilijker te bemachti...

Zeg, heb je al een account?

Registreer nu en word snel gevonden door interessante werkgevers.

Ideale werkgever: baas, buddy of coach?

Vijftig jaar geleden zag de relatie tussen werkgever en werknemer er nog heel anders uit. Wat is er ...

Mis geen enkele tip voor je carrière!

Schrijf je nu in op onze nieuwsbrief.

Baas zijn in de 21ste eeuw? Zo doe je het

Tegenwoordig heeft people management wel wat meer om het lijf dan werknemers simpelweg op te leggen ...

Tijd voor de ideale job!

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

 

Managers van ICT-multinationals over hun leiderschapsstijl

Hoe stellen de managers van vandaag zich op tegenover hun personeel? Zijn het halve dictators of heu...

Flirten op het werk? Bij deze 5 beroepen is het dagelijkse kost

Bepaalde beroepen hebben een heel aparte uitstraling: omwille van het uniform, de algemene présence ...

Goede relatie met de baas belangrijker dan je denkt

We willen niet weinig van onze baas: hij/zij moet ons inspireren, autonomie geven en ons voldoende w...