TERUG NAAR OVERZICHT

In welk land lijden werknemers meest onder stress?

Een kwart van de werknemers vindt dat hij te gestresseerd op het het werk rondloopt, zo blijkt uit een wereldwijd onderzoek van The Kenexa Research Institute. Het percentage varieert sterk van land tot land. Saoedi-Arabië spant de kroon met 38%, op de voet gevolgd door Japan (34%). India en China doen het stukken beter met respectievelijk 13% en 17%.

Te veel stress door het werk?

  Ja, ik lijd onder de stress op hetwerk
Saoedie-Arabië 38%
Japan 34%
Rusland 33%
Italië 31%
Brazilië 29%
Verenigde Arabische Emiraten 28%
Duitsland 27%
Koeweit 26%
Australië 26%
Canada 26%
Verenigd Koninkrijk 25%
Verenigde Staten 24%
Mexico 22%
Nederland 22%
China 17%
India 13%

4 stressoren

De factoren die het meeste stress op de werkvloer veroorzaken zijn:

- De zoektocht naar de juiste balans tussen werk en vrije tijd. De steun die ze hierbij krijgen van het bedrijf is zeer belangrijk.
- Verschillen in verloning tussen collega's.
- De druk om het werk af te krijgen.
- Aanhoudende problemen zijn een bron van stress. Snelle oplossingen schakelen die uit.

Hoe ga je als werkgever om met gestresseerde werknemers?

Personeel managen als alles goed gaat, is geen probleem. Maar met de crisis komt er veel meer bij kijken. Luister daarom goed naar de werknemers. Toon medeleven en zeg dat je hun werk apprecieert. Bedrijven kunnen hun productiviteit bijschaven door zoveel mogelijk stress te vermijden. Probeer daarom werknemers zoveel mogelijk bij te scholen voor verschillende functies in het bedrijf. Zo is er altijd een back-up als er een collega uitvalt. Laat werknemers ook zo veel mogelijk van thuis uit werken. Een omgeving creëren waarin er zonder stress kan gewerkt worden is niet gemakkelijk, net als een goede balans vinden tussen productiviteit en een aangename werksfeer. (JS)

Lees het volledige rapport van Kenexa.

Waarom een goed functioneringsgesprek vooral kwestie van goed voorbereiden is

Best spannend altijd, het jaarlijkse functioneringsgesprek met je baas. Wat kun je verwachten tijden...

Laat je salaris niet afhangen van het lot

Check het salariskompas van vacature.com en ontdek welk loonpakket iemand met jouw profiel mag verwachten.

 

Dit zegt de wet over niet opgenomen vakantiedagen

Je werk af en toe even vaarwel kunnen zeggen is broodnodig voor je (mentale) gezondheid, zo simpel i...

Bij dit bedrijf is je carrière als ingenieur meteen gelanceerd

Ontdek bij PepsiCo een carrière die haar vruchten afwerpt

- Sponsored

Werken op zon- of feestdagen? Hier moet je rekening mee houden

In België staan zon- en feestdagen gelijk aan rust. Tewerkstelling is dan verboden. Maar net als op ...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Zonder zorgen werken in de zorg? Hier kan het

‘Zorgen moet je doen, niet maken’, luidt het bekende citaat van Loesje. En dat is helemaal waar. Dus...

Waarom we het traditionele functionerings- en evaluatiegesprek beter afschaffen

Het is weer die tijd van het jaar: wie braaf is krijgt lekkers, wie stout is de roe. Nee, we hebben ...

Werkmoe? Dit zijn de slechtste excuses om niet van job te veranderen

We slijten veel uren op ons werk. Aangezien tijd kostbaar is en niet oneindig, zorg je er dus maar b...