TERUG NAAR OVERZICHT

Werkgever discrimineert vrouwen het meest

Geslacht, leeftijd, gewicht, afkomst. Discriminatie op de arbeidsmarkt komt vaker voor dan we vermoeden.

De Internationale Arbeidsorganisatie (IAO) van de VN heeft een enquête uitgevoerd bij 1.000 Franse werknemers uit zowel de privé- als de publieke sector.

Volgens die studie is 30% van de ondervaagden al slachtoffer geweest van discriminatie op de arbeidsmarkt in 2013.

De 6 criteria waarop het meest gediscrimineerd wordt:

1. Geslacht Volgens 81,5% van de ondervraagden is een vrouw zijn een obstakel om aangenomen te worden.
2. Leeftijd Volgens 81,5% van de ondervraagden is ouder zijn dan 55 jaar een obstakel om aangenomen te worden.
3. Handicap Volgens 62% van de ondervraagden is een beperking hebben een obstakel om aangenomen te worden.
4. Gewicht Volgens 60,5% van de ondervraagden is obesitas hebben een obstakel om aangenomen te worden.
5. Afkomst Volgens 54% van de ondervraagden is een andere origine of nationaliteit hebben een obstakel om aangenomen te worden. 54,4% denkt dat mensen gediscrimineerd worden omdat ze een "vreemd" klinkende naam hebben.
6. Woonplaats Volgens 52% van de ondervraagden is in een "ZUS" (sensitive urban zone) wonen een obstakel om aangenomen te worden.

 

Waarom je je vakantiedagen echt niet mag vergeten opnemen

Wie voltijds werkt heeft ieder jaar recht op 20 wettelijke vakantiedagen. De wetgever stelt echter d...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

5 vormen van seksuele intimidatie op het werk

Als je collega je een kneepje in je billen geeft of voortdurend voorstelt eens samen in bed te duike...

 

 

Tijd voor de ideale job

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

50+’ers hebben meer vertrouwen in jongere leidinggevende

Werken voor een jongere baas, vreemd? Integendeel! Slechts 28% van de werkende vijftigplussers heeft...

Mis geen enkele tip voor je carrière!

Schrijf je nu in op onze nieuwsbrief.

Loketfuncties bij de banken maken massaal plaats voor nieuwe profielen

De aanhoudend lage rente en almaar complexere regelgeving dwingen onze financiële instellingen tot s...

Filippijnse verpleegster Faith Padayao (32) kwam bewust in België werken

In onze Daarom werk ik hier-rubriek vertellen gewone werknemers wat ze tof en minder tof vinden aan ...

Praktisch op pensioen

De regering-Michel wil onze pensioenregeling duchtig aanpakken. Dit zijn de huidige fundamenten op e...