TERUG NAAR OVERZICHT

Werken tijdens de feestdagen? Niet zo erg als je denkt

De feestdagen komen er weer aan. Het is tijd om te feesten dus. Maar helaas zijn er ook mensen die op Kerstmis en of oudejaar moeten werken, denk maar aan horecamedewerkers, verpleegkundigen, werknemers bij het openbaar vervoer en al wie een wachtdienst moet bemannen.

 

Al hoeven de slachtoffers onder jullie zeker niet te treuren, want werken tijdens de feestdagen heeft ook enkele onmiskenbare voordelen.

 

1. Je hebt geen file

Moet je ook altijd die verdomde Brusselse Ring over om naar je werk te gaan? Eén Spatje regen en hups, de auto's blijven precies plakken aan de baan, zó traag! Op een feestdag zal je daar geen last van hebben. Het mag regenen, hagelen, sneeuwen... Geen kat op de weg. Zálig toch om zo naar je werk te rijden?

 

2. Je krijgt een dag vrij op een andere dag

Als je werkt op een feestdag, heb je recht op betaalde inhaalrust. Je krijgt dus een dag 'recup' in ruil, die je moet opnemen binnen een aantal weken na de feestdag. Ons lijkt het ideaal om de eerste maandag na de kerstvakantie te gebruiken als inhaalrust. Dan moet je al de verhalen van collega's niet aanhoren, of nog beter: dan moet je geen kussen uitdelen aan die ene collega die je niet zo graag mag.

 

3. Je hebt een excuus voor dat saaie familiefeest

"Sorry schat, ik kan jammer genoeg niet mee naar jouw familiefeest bij tante Lucia. Ik moet werken." Werken is hét perfecte excuus tijdens de feestdagen. Niemand zal het je kwalijk nemen dat je niet komt, werk is nu eenmaal belangrijk, en jij hoeft niet naar dat saaie familiefeest. Win-win dus.

 

4. Je kan doorwerken

Iedereen kent wel die ene collega die meer babbelt dan werkt en dus iedereen afleidt met zijn verhalen. Op een feestdag is de kans groot dat hij op zijn familiefeest die verhalen zit te vertellen, en dat jij er dus geen last van hebt op kantoor. Eindelijk eens rustig doorwerken. Wie weet kan je zelfs sneller naar huis, omdat het zo vlot werken is.

 

5. Je maakt indruk op de baas

Vrijwillig werken op een feestdag toont ook je engagement. Je offert een vrije dag op om het bedrijf draaiende te houden. Dat zal je baas graag zien en wees maar zeker dat hij het zal onthouden! Daarbij, het geeft je ook de kans om later iets terug te vragen voor al dat werken op feestdagen.

Wat verandert er praktisch op werkvlak voor jou in 2018?

In de loop van 2018 treden er heel wat maatregelen in werking die jouw (zoektocht naar een) job in m...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Dit was 2017 in cijfers

Meer vacatures, minder werklozen. Als we één ding uit 2017 onthouden, dan is het wel dat. Maar er zi...

 

 

Tijd voor de ideale job

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

De arbeidsmarkt in 2018: dit zijn de uitdagingen

Meer vacatures, minder werklozen. Als we één ding uit 2017 onthouden, dan is het wel dat. Na jaren v...

Mis geen enkele tip voor je carrière!

Schrijf je nu in op onze nieuwsbrief.

Waarom je je vakantiedagen echt niet mag vergeten opnemen

Wie voltijds werkt heeft ieder jaar recht op 20 wettelijke vakantiedagen. De wetgever stelt echter d...

5 vormen van seksuele intimidatie op het werk

Als je collega je een kneepje in je billen geeft of voortdurend voorstelt eens samen in bed te duike...

50+’ers hebben meer vertrouwen in jongere leidinggevende

Werken voor een jongere baas, vreemd? Integendeel! Slechts 28% van de werkende vijftigplussers heeft...