TERUG NAAR OVERZICHT

Mag ik tijdens mijn werk met oortjes naar muziek luisteren?

"Ik doe eenvoudig administratief werk. Kan mijn werkgever mij verbieden om (met oortjes) naar muziek te luisteren?"
Het antwoord van Karin Buelens, SD Worx

Werkgeversgezag

Essentieel voor een arbeidsovereenkomst is, naast het loon en het uit te voeren werk, het gezag van de werkgever.

De werknemer is verplicht zijn werk zorgvuldig, eerlijk en nauwkeurig te verrichten, op tijd, plaats en wijze zoals is overeengekomen.

Hij moet het werk uitvoeren volgens de bevelen en de instructies die de werkgever hem geeft.

Werken met muziek

Werken en ondertussen je favoriete muziek beluisteren, is een stuk aangenamer. Maar is het ook efficiënter?

Een radio op de werkvloer kan zorgen voor een samenhorigheidsgevoel en een grotere betrokkenheid op het werk.

Maar luisteren met oortjes naar muziek kan ook bepaalde nadelen hebben. Denken we maar aan de communicatie met collega’s die moeilijker wordt. Daarnaast bestaat de kans dat werknemers het telefoongerinkel en andere belangrijke geluidssignalen (bijvoorbeeld het brandalarm) niet meer horen.

Bovendien kan langdurig gebruik en/of een te luide instelling leiden tot ernstige gehoorschade.

Conclusie

Vanuit het werkgeversgezag mag en moet de werkgever instructies geven over wat de werknemer precies moet doen. Eveneens mag hij de werknemer richtlijnen geven over hoe hij zijn arbeid moet uitvoeren. De werkgever mag dus verbieden dat de werknemer tijdens de uitvoering van zijn werk met oortjes naar muziek luistert.

Wat verandert er praktisch op werkvlak voor jou in 2018?

In de loop van 2018 treden er heel wat maatregelen in werking die jouw (zoektocht naar een) job in m...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Dit was 2017 in cijfers

Meer vacatures, minder werklozen. Als we één ding uit 2017 onthouden, dan is het wel dat. Maar er zi...

 

 

Tijd voor de ideale job

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

De arbeidsmarkt in 2018: dit zijn de uitdagingen

Meer vacatures, minder werklozen. Als we één ding uit 2017 onthouden, dan is het wel dat. Na jaren v...

Mis geen enkele tip voor je carrière!

Schrijf je nu in op onze nieuwsbrief.

Waarom je je vakantiedagen echt niet mag vergeten opnemen

Wie voltijds werkt heeft ieder jaar recht op 20 wettelijke vakantiedagen. De wetgever stelt echter d...

5 vormen van seksuele intimidatie op het werk

Als je collega je een kneepje in je billen geeft of voortdurend voorstelt eens samen in bed te duike...

50+’ers hebben meer vertrouwen in jongere leidinggevende

Werken voor een jongere baas, vreemd? Integendeel! Slechts 28% van de werkende vijftigplussers heeft...