TERUG NAAR OVERZICHT

Het nut van referenties op een cv

 

Wil je jouw toekomstige werkgever bewijzen dat je sterk in je schoenen staat? Vermeld dan een aantal referenties op je cv. Dat zijn leidinggevenden of collega’s uit het verleden, die kunnen bevestigen dat jij een echte aanwinst bent voor een bedrijf. Hou wel onderstaande ongeschreven regels in het achterhoofd, want anders zou je wel eens meer kwaad kunnen doen dan goed. 

Kies wijs

Ben je in ruzie vertrokken op je vorige job? Of weet je niet 100 procent zeker dat die ene chef een rooskleurig beeld van je zal schetsen? Vermeld dan liever géén contactgegevens. Of toch niet van die persoon. Uitspraken als ‘hij werkte wel goed, maar was vaak afwezig’ zullen je kansen om aangenomen te worden niet verhogen. Referenties zijn een leuk extraatje op je cv, maar zeker geen must. Bij twijfel speel je beter op veilig. 

Vraag toestemming

Wil je toch een referentie vermelden? Pols dan even bij de persoon in kwestie of dat oké is. Toestemming vragen is niet alleen beleefd, het voorkomt ook misverstanden. Vertel meteen voor welke functie je solliciteert en waarom je graag bij dat ene bedrijf aan de slag wil. Zo valt je ex-collega niet uit de lucht als hij telefoon krijgt van een recruiter én kan hij meteen die sterke punten benadrukken die in lijn liggen met de vacature.

Wees duidelijk

De beste plaats om een referentie te vermelden op je curriculum vitae? Ofwel vlak onder je werkervaring, ofwel helemaal onderaan. Gebruik eventueel ‘referentie(s)’ als tussentitel. Noteer dan de naam, de functie, het telefoonnummer en het e-mailadres van je voormalige werkpartner. Als je wil kan je kort jullie werkrelatie schetsen, maar hou het bij een of twee zinnen. 

Tip: Bekijk hier ons voorbeeld van een goed cv voor meer inspiratie.

Ook leraren zijn referenties

Ben je pas afgestudeerd en heb je dus geen vroegere bazen of collega’s die een goed woordje voor je kunnen doen? Niet getreurd. Docenten en stagebegeleiders zijn ook uitstekende referenties! Zij kennen je misschien alleen als student, maar ze kunnen ongetwijfeld iets vertellen over je doorzettingsvermogen of creatieve blik. Ook als je vroeger studentenwerk hebt gedaan of hebt gebabysit, kan je die werkgevers vermelden. Zelfs als je solliciteert in een andere sector. Eigenschappen als betrouwbaarheid en stiptheid zijn tenslotte in elk domein onmisbaar. 

Lieg niet

Wie je ook noteert als referentie, zorg dat je eerlijk bent. Als je online solliciteert, moet je soms verplicht een contactpersoon uit een vorig bedrijf opgeven. Het kan verleidelijk zijn om dan een telefoonnummer te verzinnen of een goede vriend te vermelden om de sollicitatieprocedure sneller af te ronden. Besef dat recruiters in zulke gevallen héél vaak referenties checken. Denk dus twee keer na voor je zo'n risico neemt.

Tip: Een overzichtelijk en helder cv (curriculum vitae) is een onmisbare schakel in het vinden van een geschikte job. In ons gratis e-book loodsen we je samen met Katrin Van de Water (zaakvoerster Passion for Work) stap voor stap naar een parel van een cv.

 

Bron: vacature.com.Tekst: Kristina Rybouchkina. Publicatiedatum: februari 2019. 


Lees ook:

Met deze tips vind je ook zonder diploma een job

9,2 procent van de jongeren verliet in 2017 de schoolbanken zonder middelbaar diploma, dat blijkt ui...

Laat je salaris niet afhangen van het lot

Check het salariskompas van vacature.com en ontdek welk loonpakket iemand met jouw profiel mag verwachten.

 

Wat als een recruiter naar je huidig loon vraagt?

Wat zeg je als een potentiële werkgever naar je huidig loon informeert tijdens een sollicitatiegespr...

Een hart voor de zorg?

Wij vonden 5 werkgevers uit de zorg die zowel voor hun patiënten als hun medewerkers een tandje bijsteken.
Benieuwd naar hun vacatures?

- Sponsored

7 dingen waar rekruteerders op letten als ze je cv zien

Dat recruiters een blik werpen op je opleiding en je werkervaring wanneer je solliciteert voor een n...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

5 vaak gehoorde leugens op het sollicitatiegesprek - en waarom je ze beter niet vertelt

Hoe ver mag je gaan met leugentjes om bestwil, als je droomjob ervan afhangt? Wij vroegen het aan ee...

7 tips voor jouw sollicitatie in de zorg

Hoewel er massa’s vacatures zijn in de zorg, zul je toch moeten solliciteren om een job te vinden. E...

5 manieren om je sollicitatiegesprek grondig te verknallen

Je bent waarschijnlijk zenuwachtig voor een sollicitatiegesprek, dus een stomme grap of onhandig ant...