TERUG NAAR OVERZICHT

4 tips tegen sollicitatiezenuwen

Soms kan de gedachte aan een sollicitatiegesprek alleen al iemand de stuipen op het lijf jagen. Als het interview dan vlak voor de deur staat, kan het zijn dat je helemaal verstijft van angst. Wij helpen je op weg met enkele tips tegen de zenuwen.

1. Bekijk het eens vanuit het perspectief van de rekruteerder

De job van de persoon tegenover jou is om de best mogelijke kandidaat te vinden voor de vacante functie. Als hij de juiste persoon niet vindt, voert hij zijn job misschien niet naar behoren uit, en dat kan bij evaluatiegesprekken misschien in zijn nadeel spelen. Hij hoopt dus steeds dat de geknipte persoon door de deur wandelt. Hou voor ogen dat hij of zij waarschijnlijk ook een tikje zenuwachtig is.

2. Voorbereiding is essentieel

Je voorbereiding bepaalt in grote mate hoe succesvol je sollicitatiegesprek zal zijn.

Doe ten eerste research over het bedrijf waar je solliciteert: wie zijn ze, wat doen ze? Doe opzoekingswerk op het internet en probeer indien mogelijk even te spreken met enkele (ex-)werknemers.

Bereid ten tweede enkele ‘typische’ sollicitatievragen voor, zoals:

Stel aan het einde van het gesprek enkele welgekozen, voorbereide vragen over het bedrijf, bijvoorbeeld in verband met de werkroutine of de doorgroeimogelijkheden.

Oefen je vragen en antwoorden met een vriend of familielid, ook dit helpt om minder nerveus te zijn.

3. Ontstress

Kalmeer jezelf met dingen die je ontspannend vindt, nadat je jezelf aan het onthaal bent gaan aanmelden. Ga in de wachtzaal zitten, sluit gewoon even je ogen en haal een paar keer diep adem. Als je echter graag ontspant met enkele judotrappen of yoga-oefeningen, doe je dat beter thuis. Je zal wel in het geheugen van de rekruteerder gegrift staan als hij je in de wachtruimte met de benen in de nek vindt, maar niet om de goede redenen.

Probeer nooit losser te worden door op voorhand een pintje te drinken, of erger, drugs te nemen. Een benevelde geest maakt zelden een goede indruk …

4. Luister aandachtig

Richt al je aandacht op de rekruteerder, de vragen die hij stelt, en zijn handelingen. Door je op hem te focussen verlies je je eigen zenuwen uit het oog.

Denk een paar seconden na voor je een antwoord geeft op zijn vragen. Zo kan je snel een structuur in je hoofd opbouwen en een intelligenter antwoord geven dan wanneer je er gewoon iets uitflapt.

7 hobby’s waarmee je scoort op je cv

Zet je je hobby’s op je cv of laat je hen achterwege? Als je wekelijks gokt op hanengevechten vermel...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Deze veelvoorkomende sollicitatiefouten zal jij niet snel meer maken

Over hoe je te gedragen tijdens een sollicitatiegesprek zijn al heel wat pagina’s gevuld. Wat de bes...

Bent u op zoek naar digitale marketeers?

OM Collective helpt u graag verder. Ontdek hier alle formules die zij voor u in petto hebben.

Ben je al een tijdje werkloos? Deze tips kunnen je helpen bij het solliciteren

Hoe langer je zonder werk zit, hoe moeilijker het is om een job te vinden. ‘Als mijn collega’s in an...

 

 

Tijd voor de ideale job

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

5 sleutelzinnen die je cv waarschijnlijk mist

Zes seconden krijg je gemiddeld om een rekruteerder te overtuigen met je cv. Springt er in die korte...

Gewikt en gewogen: het bachelordiploma versus het masterdiploma

Mik zo hoog mogelijk. Dat was het advies dat wij vroeger kregen. En dus trokken we gedwee naar de un...

Bachelors vinden even makkelijk een eerste job als masters

‘Minstens een bachelordiploma’. Je komt het zinnetje dezer dagen in heel veel vacatures tegen, alsof...