TERUG NAAR OVERZICHT

Je wil meer verdienen: is het een goed idee om van werk te veranderen of net niet?

 

Hoe zie je je loon het snelste stijgen? Verander je best van job of is het slimmer om voor een langere periode bij dezelfde werkgever te blijven? Vacature.com zocht het uit.

Als je een gelijkaardige functie zou uitvoeren in een ander bedrijf, kan je je verwachten aan een gemiddelde loonstijging van 5 tot 10 procent. Als je intern kan doorgroeien, krijg je gemiddeld ‘slechts’ 4 tot 6 procent opslag. Dat stellen Ivan De Witte en Brecht Decroos in hun boek ‘Uw verdiende loon’.

Reken maar eens uit wat het op termijn kan opleveren als je om de paar jaar van job verandert. Al klopt die redenering toch niet helemaal, menen de auteurs. De ervaring van jobhoppers zou namelijk niet meer overeenkomen met hun hoge loon aangezien ze in dezelfde functie zijn blijven steken.

Lees ook: Dit zijn de opmerkelijkste resultaten van het Salariskompas 2018

40 procent meer loon

Anderzijds stellen De Witte en Decroos dat werknemers die negen jaar trouw blijven aan hun werkgever kunnen rekenen op een vijfde meer loon dankzij de indexering. Natuurlijk wordt het leven duurder door de inflatie, dus die indexering biedt daarin slechts wat tegengewicht. Maar tel daar een aantal opslagrondes bovenop, dan kom je aan een mooie loonstijging. Volgens de auteurs zou het loon van werknemers  die op dezelfde plaats blijven in negen jaar tijd gemiddeld zo’n 40 procent stijgen.

Het is ook helemaal niet zo uitzonderlijk om opslag te krijgen. Uit een studie bij 2.000 Vlamingen van marktonderzoekbureau IVOX, in opdracht van vacature.com, blijkt dat 54% van de ondervraagden de afgelopen twee jaar een loonsverhoging kreeg. Alles bij elkaar kan je loon in een periode van negen jaar zo’n 40 procent stijgen, berekenden De Witte en Decroos.

Op tijd en stond van job veranderen of bij dezelfde werkgever blijven? Er valt over allebei dus iets te zeggen. Belangrijk is om te weten wat je waard bent. Je kan jouw loon vergelijken met dat van gelijkaardige profielen met de Salariskompas van vacature.com.

Kiezen voor een andere sector loont ook

Een andere realiteit is wel dat het in België al eens kan lonen om dezelfde job gewoon in een andere sector te gaan doen. Soms kan je zelfs tot 500 euro extra verdienen door gewoon te switchen van sector. De (petro)chemische sector blijft historisch de best betaalde, maar ook het bank- en verzekeringswezen en bedrijven in engineering bieden stevige loonpakketten. 

 

 


Lees ook:

Gezondheidszorg, chemie en farmaceutische industrie bieden de hoogste startlonen

Heb je eindelijk je diploma beet en ga je nu op zoek naar je eerste job? Doe wat research voor je be...

Laat je salaris niet afhangen van het lot

Check het salariskompas van vacature.com en ontdek welk loonpakket iemand met jouw profiel mag verwachten.

 

Zo wordt jouw loon samengesteld

Geraak je maar niet wijs uit wat er allemaal op je loonfiche staat of moet staan? Ben je benieuwd ho...

Maak kennis met Victor, hij zoekt voor jou een gepaste job!

Hulp nodig bij het vinden van je droomjob? Victor, de virtuele jobassistent gaat op basis van je antwoorden op zoek naar een job voor jou.

Werk je in een knelpuntberoep? Dit is je loon

Verdien je beter in een knelpuntberoep? Dit zijn de gemiddelde lonen* voor zes hardnekkige knelpuntb...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Masterdiploma en anciënniteit nog altijd de belangrijkste factoren voor een hoger loon

Werkervaring en diploma bepalen in sterke mate hoeveel je verdient. Het Salariskompas van vacature.c...

De Belgische anciënniteitsverloning in de praktijk

Vergoeding op basis van het aantal gewerkte jaren, het lijkt een Belgisch verschijnsel. Niet dat het...

In welke winkels kan je je ecocheques gebruiken?

Het scheelde niet veel, of ecocheques waren inmiddels afgeschaft en we kregen dit jaar allemaal een ...