TERUG NAAR OVERZICHT

Snel werk vinden? Richt je pijlen op deze jobs

 

De VDAB stelt elk jaar een lijst op met vacatures die moeizaam ingevuld geraken, ook voor 2018. Vergrijzing en technologische vernieuwingen bepalen nog steeds de noden van de arbeidsmarkt. Zo blijft de vraag naar bijvoorbeeld verpleegkundigen en ICT’ers groot. Maar wat zijn de minder evidente knelpuntberoepen?

Aard van het beestje

Knelpuntberoepen zijn beroepen waarvoor werkgevers maar moeilijk geschikte kandidaten vinden. Welk beroep precies het ‘hardst’ knelt, kunnen we niet zomaar bepalen. Vacatures kunnen namelijk blijven openstaan voor totaal verschillende redenen. De VDAB identificeert er drie algemene:

Soms zijn er gewoon te weinig werkzoekenden in een bepaalde sector. Dat komt meestal omdat de opleidingen ernaartoe te weinig studenten aantrekken, of gewoon nog niet bestaan.

Het kan ook zijn dat de jobinhoud competenties vereist die weinig mensen hebben. Zo’n kwalitatief tekort heeft dus niets te maken met het aantal werkzoekenden, wél met een globaal gebrek aan ervaring of (vakspecifieke) kennis.

Voor de derde reden wijst de VDAB niet naar de werkzoekenden – die zijn er genoeg – maar naar de job zelf. Onaantrekkelijke werkomstandigheden schrikken geschikte kandidaten af. Ploegwerk, ongezond of zwaar werk, een atypisch statuut… als die eigenschappen niet genoeg gecompenseerd worden, kan een vacature ook lang open blijven staan.

Administratieve specialisten

Dat de zorg- en ICT-sector door de samenleving van vandaag met een grote vraag naar genoeg gekwalificeerde werkkrachten te kampen hebben, is geen nieuws meer. Maar in de lijst van knelpuntberoepen werpen ook andere, minder evidente sectoren zich op als vragende partij.

Zo is er in de administratieve sector vooral een kwalitatief tekort aan kandidaten die over vakspecifieke kennis beschikken. De vraag naar algemene boekhouders, bijvoorbeeld, is niet per se groot, maar de vraag naar gespecialiseerde boekhouders is dat wél.

Ook commercieel bedienden die daarbovenop technische skills en talenkennis hebben, zijn gegeerd. Andere administratieve medewerkers die zich willen specialiseren, maken kans op jobs als managementassistent en technisch-administratief medewerker.

Lees ook: Hoeveel kan je verdienen met een administratieve job?

In de keuken, zaal en verkoop

Horeca-, handels- en verkooppersoneel met kennis van zaken zijn ook een zeldzaam soort. Het kwalitatief tekort aan werkzoekenden wordt in deze sector verder versterkt door onaantrekkelijke arbeidsomstandigheden: barmedewerkers, kelners en departementsverantwoordelijken in winkels zijn maar een aantal functieprofielen die duidelijk zitten te wachten op betere voorwaarden.

Deze sector kent ook veel ‘statistisch zware knelpunten’ voor beroepen die het moeilijkst zijn in te vullen. Als je zeker wil zijn van een job in deze sector, richt je best je pijlen op technisch adviseur voor klantenondersteuning of vertegenwoordiger. En wie graag en goed kokkerelt, kan daar ook een beroep van maken: elk jaar opnieuw staat chef-kok tussen de meest hardnekkige knelpuntberoepen.

 

Toon me alle jobs in Sales

De klassiekers

Andere klassieke knelpuntberoepen zijn verzorgers, ICT-specialisten, vrachtwagenbestuurders en callcentermedewerkers.

De bouwsector zit dankzij haar groei ook te smeken om genoeg geschikte kandidaten, maar daar wringt het schoentje van zware werkomstandigheden opnieuw. Gelukkig compenseert een goede team spirit tussen de arbeiders dat. Landmeters, metselaars en kraanbestuurders zijn goud waard. Ook talent in de technische sector, van productie over elektromechanica tot lassen, blijft veelgevraagd.

De 10 beroepen die het ‘hardst’ knellen:

1. Verpleegkundige / Hoofdverpleegkundige

2. Technisch adviseur klantenondersteuning / Technisch commercieel adviseur

3. Werfleider / Conducteur bouw

4. Technicus industriële installaties

5. Analist ontwikkelaar ICT

6. Onderhoudsmecanicien

7. Bestuurder trekker-oplegger

8. Technicus studiebureau bouw

9. Calculator bouw

10. Medewerker callcenter

 


Lees ook:

Hoeveel salaris krijg je als starter?

Heb je net je diploma verzilverd of verruil je de schoolbanken voor het ‘echte leven’ op de arbeidsm...

Laat je salaris niet afhangen van het lot

Check het salariskompas van vacature.com en ontdek welk loonpakket iemand met jouw profiel mag verwachten.

 

5 technici die een cruciale rol vervullen in ons dagelijks leven

Op tijd wakker worden in een lekker warm of juist koel huis, een kopje koffie en dan in de auto naar...

Een hart voor de zorg?

Wij vonden 5 werkgevers uit de zorg die zowel voor hun patiënten als hun medewerkers een tandje bijsteken.
Benieuwd naar hun vacatures?

- Sponsored

Technisch talent? Bij deze bedrijven zit jij op je plaats

Als bekwaam technicus ben je gegeerd wild op de arbeidsmarkt. Je kan bovendien een groot aantal vers...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Vakantiejobs in retail: voor elk wat wils

De zomervakantie nadert: tijd om flink bij te verdienen! Voor wie commercieel is ingesteld en graag ...

Beveiligingsfirma’s zoeken bijna continu naar versterking

Veiligheid staat al een tijdje helemaal bovenaan de maatschappelijk agenda. En dat vertaalt zich in ...

Gevaarlijke jobs: zo wordt de veiligheid gegarandeerd

Bepaalde beroepen stellen je gezondheid aan grotere gevaren bloot dan andere. Onder andere in de bou...