TERUG NAAR OVERZICHT

5 fouten die starters maken

Pas afgestudeerden die op zoek zijn naar een eerste job, bereiden zich best voor op stevige concurrentie niet enkel van leeftijdgenoten, maar ook van de meer ervaren kandidaten die hun carrière een andere wending willen geven. Het is belangrijk om als beginner geen al te grote fouten te maken. Vicky Olivier, een Amerikaanse recruitment consulent en de auteur van de boeken ‘301 Smart Answers to Tough Business Etiquette Questions’ en ‘301 Smart Answers to Tough Interview Questions’, somt de vijf fouten op die elke starter maakt.

1. Je voelt je superieur

Als student leef je in een bubbel en sta je ver af van de werkende wereld. Je denkt dat je de wereld zal veroveren. Wanneer je op de arbeidsmarkt wordt gesmeten, is het vaak een teleurstelling. Veel starters hebben het gevoel dat ze een job hebben onder hun niveau.  Soms is dat inderdaad het geval. Maar ga je daar zeker niet naar gedragen, want het kan het je job kosten. Volgens Oliver bekijk je je eerste job best als een vertrekpunt, waar je alle kansen moet grijpen zodat je kan bijleren in een professionele omgeving.

2. Je verliest de etiquette uit het oog

Nu de sociale media alomtegenwoordig zijn, wordt de lijn tussen het professionele en persoonlijke leven steeds vager. Probeer zo professioneel mogelijk te blijven. Klaag niet over je baas op de sociale media, want het kan altijd bij die persoon terecht komen. Je voelt je veilig in je eigen netwerk en denkt dat je er alles kan zeggen. Blijf altijd beleefd en sta open staan voor feedback. Probeer een teamspeler te zijn, wees  minder competitief en hou je aan de ongeschreven wetten van je werkplaats.

3. Je negeert de menselijke kant van de job

In elk bedrijf is er een hiërarchie, die niet noodzakelijk bepaald wordt door titels.  Een collega kan op exact hetzelfde niveau staan als jij, als die persoon al 15 jaar voor het bedrijf werkt, zal iedereen naar hem luisteren. Probeer die structuur te achterhalen, onderzoek wie verantwoordelijk is voor welk departement en leer iedereen zijn naam en titel, niet alleen van je collega’s, maar ook van de klant. Ook bij de klant is er een hele structuur en het is nuttig te weten wie er de beslissingen neemt.

4. Je bent te passief en een grijze muis

Heb geen schrik om vragen te stellen. Het is natuurlijk niet de bedoeling dat je eerste de dag je verantwoordelijke overspoelt met honderden vragen. Het is goed om enkele collega’s te hebben een wie je uitleg kan vragen wanneer je iets niet weet. Als je echt met grote vragen zit, schrijf ze dan op en probeer samen te zitten met je baas. Aan de andere kant waarschuwt Oliver ook dat je niet moet proberen het wiel heruit te vinden. Werk in de bestaande structuur en probeer op die manier je doelen te bereiken.

5. Je doet te hard je best om goed te staan bij je collega’s

Het is goed om geliefd te zijn. Maar het is belangrijker te laten zien dat je goed bent in je job. Dat je collega’s je graag zien, komt op de tweede plaats. Het is een goed idee om je collega’s te volgen op de sociale media, maar laat de aanvraag van hun kant komen, adviseert Oliver.

Bron: Black Enterprise

 

 

Deze jobs doen wonderen voor je relatie

Strubbelingen in relaties hebben vaak te maken met het werk van een of beide wederhelften. Als je de...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

De perfecte jobs voor extraverte mensen

Jij houdt van mensen – en mensen houden van jou: je bent extravert! In jouw droomjob kom je niet all...

 

 

Tijd voor de ideale job

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

Deze jobs deden BV’s en topindustriëlen voor ze het maakten

Beginnen als tuinaanlegger om uiteindelijk een internationaal bouwconcern te leiden: maak kennis met...

Mis geen enkele tip voor je carrière!

Schrijf je nu in op onze nieuwsbrief.

Waarom je als administratief medewerker een alleskunner moet zijn

Associeer jij administratief werk met de woorden saai, duf en voorspelbaar? Think again! Een adminis...

7 goedbetaalde thuisjobs

Ben je niet in de wieg gelegd voor een kantoorbaan? Werk je liever van thuis uit en/of verlang je ee...

Flexi-jobs: zegen of toch een vloek?

Wie meer verdient, moet in theorie meer afgeven aan vadertje staat. In de praktijk is dat echter nie...