TERUG NAAR OVERZICHT

Wat omvat de loopbaanbegeleiding van de Vlaamse Overheid precies?

"Beste Erik, ik zag in de media heel wat reclame over het nieuwe project rond loopbaanbegeleiding. Het gaat over een traject van maximaal acht uren loopbaancoaching wat volgens mij niet erg veel is. Denk je dat een coach die mij niet kent, mij op zo’n korte termijn kan helpen een antwoord te vinden op mijn vragen?"
Het advies van Erik Leenders, Managing Director bij Itinera

Beste Anneleen,

Het huidige project loopbaanbegeleiding ging van start op 1 juli 2013 en is een vervolg op een  vorig project dat liep tussen 2005 en juni 2013. De VDAB treedt in het nieuwe project op als coördinator en was daardoor ook nauw betrokken bij de voorbereiding ervan.

Dankzij een onderzoek en een enquête over de resultaten van het vorige project, concludeerde de VDAB dat  acht uur coaching gemiddeld voldoende zou moeten zijn om de deelnemer te begeleiden tot een inzicht en een conclusie.

De acht uren loopbaancoaching  worden normaal als volgt verdeeld :

  • 1ste fase - 1u tot 2u: na een vrijblijvend kennismakingsmakingsgesprek zal de loopbaanbegeleider aandachtig naar jouw loopbaanvraag luisteren en een manier van aanpak voorstellen.
  • 2de fase – 5u tot 6 u:  aan de hand van oefeningen en opdrachten zal je inzicht krijgen in je competenties (kwaliteiten, vaardigheden, motivatie, enz).
  • 3de fase – 1u tot 2u: dankzij de verworven inzichten in je competenties zal je samen met je coach zelf stap voor stap een antwoord formuleren op jouw eigen loopbaanvraag. Dit antwoord zal je samen met je coach vertalen naar een persoonlijk ontwikkelingsplan waarin je aangeeft welke stappen je zal/moet ondernemen om je loopbaandoel te verwezenlijken.

Voor sommige deelnemers volstaan vier uren ( = één loopbaancheque) om tot een duidelijk inzicht en antwoord te komen.

Het feit dat de coach jou niet persoonlijk kent, helpt hem en jou om een objectieve kijk op jouw situatie te krijgen om vandaaruit samen actiepunten te ontdekken of te formuleren.

Als je met loopbaanvragen zit, raad ik je zeker aan om gebruik te maken van deze uitzonderlijke opportuniteit gecreëerd  en gefinancierd door de Vlaamse Overheid.

Ik wens je nog veel succes!

In samenwerking met Itinera

Met zijn allen naar de top

Ooit was er een tijd dat we geen carrière, maar gewoon een baan hadden. Promotie maken bestond nog n...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Doorgroeikansen voorlopig vooral voor knelpuntberoepers en high potentials

Job gevonden? Eerste werkervaring op zak? Dan is het tijd om te groeien. Maar wacht eens even, ben j...

Bent u op zoek naar digitale marketeers?

OM Collective helpt u graag verder. Ontdek hier alle formules die zij voor u in petto hebben.

Vrijwilligerswerk – de belangrijkste regels op een rijtje

Vrijwilligerswerk blijft enorm populair in ons land: duizenden mensen zetten zich belangeloos in voo...

 

 

Tijd voor de ideale job

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

Moet je de kosten voor opleidingen terugbetalen na ontslag?

Kan mijn werkgever de kosten die hij maakte voor opleidingen die ik volgde zomaar terugvorderen nu i...

5 struikelblokken die je verhinderen om door te groeien

Zit jij al jarenlang op dezelfde stoel, terwijl je graag zou doorgroeien? Dan ligt dat niet per se a...

Hoe hoog is uw risico op een bore-out?

Leest u dit (al dan niet) stiekem op het werk omdat u niets om handen hebt? Geloof ons: die tijd kan...