TERUG NAAR OVERZICHT

Waarom grote voetballers sneller een rode kaart krijgen

Een scheidsrechter moet atijd objectief blijven. Maar onbewust gebeurt dat niet altijd. Uit een onderzoek van de Rotterdamse Management School is gebleken dat grote voetbalspelers in twijfelachtige situaties sneller een gele of rode kaart krijgen dan hun kleinere collega’s.

Grote mensen = agressief en dominant

Niels van Quaquebeke en Steffen Giessner, twee wetenschappers aan de Rotterdamse Management School, hebben dat uitgedokterd door hun inzichten in de zakenwereld te projecteren op de sportwereld. Ze wilden weten of grotere sporters in een twijfelachtige situtuatie tussen twee spelers onbewust benadeeld worden. Ze baseerden zich daarvoor op evolutie- en taalkundige onderzoeken. Zo kwamen ze tot de conclusie dat mensen grootte associëren met agressiviteit en dominantie waardoor scheidsrechters eerder een fout blazen tegen de grootste speler.

Het instinct van scheidsrechters

De wetenschappers hebben 844 fouten bekeken om hun beweringen te staven. Op de vraag waarom ze voetbal als onderzoeksdomein gekozen hebben, antwoordden ze: "Er zijn vaak twijfelachtige situaties in voetbalwedstijden. Mensen moeten dan op hun instinct afgaan om die te beslechten. Ons onderzoek zou scheidsrechters kunnen helpen om die situaties beter in te schatten." (JS)

Met zijn allen naar de top

Ooit was er een tijd dat we geen carrière, maar gewoon een baan hadden. Promotie maken bestond nog n...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Doorgroeikansen voorlopig vooral voor knelpuntberoepers en high potentials

Job gevonden? Eerste werkervaring op zak? Dan is het tijd om te groeien. Maar wacht eens even, ben j...

Bent u op zoek naar digitale marketeers?

OM Collective helpt u graag verder. Ontdek hier alle formules die zij voor u in petto hebben.

Vrijwilligerswerk – de belangrijkste regels op een rijtje

Vrijwilligerswerk blijft enorm populair in ons land: duizenden mensen zetten zich belangeloos in voo...

 

 

Tijd voor de ideale job

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

Moet je de kosten voor opleidingen terugbetalen na ontslag?

Kan mijn werkgever de kosten die hij maakte voor opleidingen die ik volgde zomaar terugvorderen nu i...

5 struikelblokken die je verhinderen om door te groeien

Zit jij al jarenlang op dezelfde stoel, terwijl je graag zou doorgroeien? Dan ligt dat niet per se a...

Hoe hoog is uw risico op een bore-out?

Leest u dit (al dan niet) stiekem op het werk omdat u niets om handen hebt? Geloof ons: die tijd kan...