TERUG NAAR OVERZICHT

Hoe reageer je na een blunder?

Pijnlijk moment voor Daniël Van Buyten afgelopen vrijdag tijdens de eerste EK-kwalificatiewedstrijd tegen Duitsland. Zijn blunder werd genadeloos afgestraft: 0-1, meteen ook de eindscore van de match. Hoe reageert hij best? Wat kan je hier als werknemer uit leren?

Toegeven

Geef toe dat je een blunder begaan hebt. Probeer het niet te verbergen maar kom er eerlijk voor uit. Dit veronderstelt natuurlijk dat je voor jezelf kan toegeven dat je een fout begaan hebt. Soms hebben we de neiging om onze ogen te sluiten voor eigen fouten omdat we ze dan ook niet moeten toegeven aan onszelf. Probeer je daartegen te verzetten. Het lucht bovendien op om fouten te kunnen toegeven. Anders blijf je met een knagend schuldgevoel zitten.

Verantwoordelijkheid niet van je afschuiven

Probeer de verantwoordelijkheid niet van je af te schuiven als je een fout begaan hebt. Ook hier moet je vechten tegen de natuurlijke neiging om je flater toe te wijzen aan oorzaken buiten jezelf. Het kan natuurlijk dat externe omstandigheden hebben meegespeeld, maar verdoezel zeker niet je eigen rol in het verhaal.

Oplossingen zoeken

Eens je de blunder bekend hebt en je je verantwoordelijkheid erkent, kan je samen met met je collega's zoeken naar oplossingen om de eventuele schade te herstellen. Ga na wat jij kunt doen om je fout recht te zetten.

Lessen trekken

Bekijk samen met je baas en collega's welke lessen jullie kunnen trekken uit je blunder. 

Vertrouw jezelf

Blijf vertrouwen hebben in jezelf. Iedereen begaat wel eens een blunder.

Lees ook wat de Nederlandse psycholoog Arjan van Dam in zijn boek 'De kunst van het falen' vindt over blunders.

Tekst: Mies Cosemans - Bron: ISW Limits

Lees ook:
- 7 fouten die je moet vermijden in je carrière
- "Mijn baas maakt regelmatig fouten. Spreek ik hem hierover aan?"
- 10 fatale fouten tijdens een zakenlunch

Met zijn allen naar de top

Ooit was er een tijd dat we geen carrière, maar gewoon een baan hadden. Promotie maken bestond nog n...

Word gevonden

Toon jouw profiel aan meer dan 400 werkgevers die elke dag nieuwe kandidaten zoeken in onze database.

Doorgroeikansen voorlopig vooral voor knelpuntberoepers en high potentials

Job gevonden? Eerste werkervaring op zak? Dan is het tijd om te groeien. Maar wacht eens even, ben j...

Bent u op zoek naar digitale marketeers?

OM Collective helpt u graag verder. Ontdek hier alle formules die zij voor u in petto hebben.

Vrijwilligerswerk – de belangrijkste regels op een rijtje

Vrijwilligerswerk blijft enorm populair in ons land: duizenden mensen zetten zich belangeloos in voo...

 

 

Tijd voor de ideale job

Zoek jobs op jouw maat en maak een job alert aan.

 

 

 

Moet je de kosten voor opleidingen terugbetalen na ontslag?

Kan mijn werkgever de kosten die hij maakte voor opleidingen die ik volgde zomaar terugvorderen nu i...

5 struikelblokken die je verhinderen om door te groeien

Zit jij al jarenlang op dezelfde stoel, terwijl je graag zou doorgroeien? Dan ligt dat niet per se a...

Hoe hoog is uw risico op een bore-out?

Leest u dit (al dan niet) stiekem op het werk omdat u niets om handen hebt? Geloof ons: die tijd kan...