Foutmelding

  • There are no workflow states available. Please notify your site administrator.
  • There are no workflow states available. Please notify your site administrator.

Hoe herken je pestgedrag?

Hoe kan je pestgedrag op het werk gemakkelijk herkennen? Wat zijn de specifieke kenmerken?

  • Onrechtmatig gedrag dat zich uit door handelingen, woorden, daden, gebaren of eenzijdige geschriften
  • Door één of meer werknemers
  •  Gericht naar één individu (zelden meer dan één)
  • Herhaaldelijk
  • Kan de persoonlijkheid, de waardigheid of de mentale integriteit van een persoon schaden, zijn loopbaan in gevaar brengen of de werksfeer verzieken 
  • Het slachtoffer komt terecht in een situatie waarin hij zich machteloos voelt

Voorbeeld

Christophe werd door mede-arbeiders en ploegbazen twee jaar lang gepest. Zijn werk werd gesaboteerd, hij kreeg zware taken, werd lichamelijk lastig gevallen en uitgelachen. De toestand escaleerde en uiteindelijk vertrok hij.

Jenny belandde op haar 40ste in wat ze een 'ziekelijke werksfeer' noemde. Ze deed onderhoud in een rijksbasisschool. Ook zij werd op een geraffineerde manier gepest, niet in het minst omdat ze syndicaliste was. Ander personeel kreeg verbod om haar te helpen of met haar te spreken, ze werkte 's nachts alleen in een gebouw zonder verlichting, moest haar behoefte doen in een emmer. Ze werd onnodig gestraft. Uiteindelijke werd Jenny met een smoes aan de deur gezet. Ze is nu met vervroegd pensioen en lijdt aan monofobie: Jenny kan niet meer alleen werken.

I.s.m. AristA

asset/50595