Vacature.com

Ik werk als assistent in opleiding bij een Zelfstandig plastisch chirurg. Het bedrag dat die man verdient, blaast die 6000 euro bruto zo weg !

Als zelfstandige veronderstel ik...

Dat is dan ook buiten categorie. Bij mij in de firma (IT-provider voor HealthCare) werken ook een aantal geneeskundigen in loondienst. Ik twijfel er sterk aan dat die mannen 30k/m binnenrijven, dat brengen die nogeens niet op vrees ik.

Dus appelen met appelen vergelijken aub.

Ik moet binnenkort kiezen welke specialisatie ik ga doen. Weet u welke goed verdiende specialisaties zijn? Het loon is uiteraard niet het enige wat belangrijk is, het vak moet zeker mijn interesse hebben, maar ik ben er wel in geinteresseerd...

Jouw redenering klopt wel niet, een kaakchriurg bijvoorbeeld verdient wel iets meer dan 6000 euro bruto, dit zijn allemaal gemiddeldes en dus is het logisch dat het niet bij iedereen zal kloppen. Maar je mag er wel vanuitgaan dat een chirurg, tandarts, of andere van deze beroepen meer verdienen dan iemand van de IT-sector. Dit is ook meer dan logisch die mensen studeren af als ze rond de 30 jaar zijn en daarna bekleden ze een beroep waarbij je soms mensenlevens moet redden.

Blijkbaar hebt u nogal een redelijke hoogachting t.o.v. van uzelf en uw diploma als ik uw neerbuigende toon t.o.v. andersgediplomeerden zoals TEW'ers hoor.

Het verbaasd mij ook dat iemand met uw graad, die toch geacht wordt enkele basisbegrippen te kennen, niet het verschil kent tussen de opleiding HI en TEW.

Een ingenieur heeft een veel theoretischere opleiding genoten dan een Licentiaat (nu een master veronderstel ik).

Het vakterrein van een HI is, door de specifieke opleiding, geheel verschillend aan dat van een meer naar de praktijk toegespitste TEW'er.  Blijkbaar hebt u een minderwaardigheidsbeeld naar TEW'ers toe. Onterecht, de meest succelsvolle managers zijn geen HI's maar zij die de praktijk mee hebben en de klappen van de zweep niet uit de boeken halen maar in de vingers hebben.

Wat u doet is vergelijkend zeggen dat kinesisten, kinesisten zijn omdat zij faalden in een studie algemene geneeskunde. Uw absurde ernst zorgt vast voor het amusement van velen.

In die 5 jaar HIR krijgen ze precies minder statistiek dan ik in mijn 3 jaar Toegepaste Informatica.

Iig, het gaat hier over gemiddeldes, als u nog maar net bent afgestudeerd is het nogal wiedes dat uw loon niet aan deze hierboven gepubliceerde kunnen tippen. Als u al meer dan 10 jaar ervaring heeft, heeft het een reden waarom u niet aan deze lonen kan tippen. En als tip: het heeft niets met uw diploma te maken.

Daarnaast vind ik het nogal triestig (zielig) om te stellen omdat iemand een jaartje langer op school heeft gezeten, eigenlijk een jaar langer heeft mogen amuseren, per definitie recht zou moeten hebben op een hoger loon.

Het feit dat u een bepaald diploma heeft behaald is louter een indicatie van uw intelligentie en basiskennis in een bepaald domein, niet meer en niet minder. Het geeft echter geen enkel beeld over uw feitelijke intelligentie en al helemaal niet over uw competentie. Laat dat laatste nu net een van de parameters zijn dat iemands loon bepaald.

Een geamuseerde IT-er

Sorry voor mijn eerdere botheid, ik wilde gewoon even de discussie op gang brengen door een beetje te provoceren. Natuurlijk wil ik niet iedereen over dezelfde kam scheren, ik ben waarschijnlijk gefrustreerd door het feit dat ik niet aan die lonen kan tippen, ondanks mijn diploma ;-)

Hmm.. ik meende dat vele HIRs net HIR studeerden omdat ze vroeger niet in de toelatingsproef burgelijk ir slaagden.

Maar de misnoegde HI'er toont maar weer eens aan dat hij/zij van feitelijke economie geen kaas gegeten heeft: salaris heeft te maken met vraag en aanbod. De specifieke vraag naar HIRs is enorm gedaald, omdat het onderscheid HIR versus TEW is eenvoudig te gering is, en dat met burgelijk irs te groot. En dat is het salaris voor HIRs aan het drukken.

U onderschat gewoon TEW. Handelsingenieur is niet per definitie beter, alleen breder. Specialisten worden veel betaald.

Heb je gezien dat het verschil slechts 10€ is. Volgens mij statistisch niet significant op dergelijke steekproef. Eerder toeval. Ik denk dat de beste conclusie is dat beide dicht in de buurt liggen, de rangschikking kon evengoed andersom. Dit is waarschijnlijk ook zonder extra's, misschien zijn die voor HI's wel hoger...

@Heineken Waarom vind je een MBA zwaar overschat? Ben je zelf werkzaam? Ik heb geen MBA of andere managementopleiding gevolgt, maar ik merk in mijn omgeving toch wel dat mensen die een dergelijke opleiding hebben gevolgd vaak beter op de hoogte zijn van businessprocessen, zich sneller inwerken in een bedrijf, in een functie, en vaak ook sneller doorgroeien naar een topfunctie.  Vaak omdat ze ook een duidelijk carrièredoel voor ogen hebben.
Het draait in een bedrijf niet alleen om je intelligentie. Als ik al 5% van mijn theoretische kennis nog in het beroepsleven gebruik dan is dat al veel. Het gaat erom of je abstract kan denken, de juiste softskills hebt en de meest pragmatische oplossing kan vinden in iedere situatie.  De theorie is mooi, maar het is eerder iets dat op de achtergrond meespeelt.

Inderdaad grappig dat een TEW'er gemiddeld meer verdient dan een handelsingenieur.

Elke TEW-er zal wel toegeven dat handelsingenieur het eerste (en eventueel ook het tweede) jaar (1e kan) iets moeilijker is. Maar laat ons eerlijk zijn. De licenties zijn bij HI dan weer een makkie (+/- hetzelfde programma als TEW, maar dan over 3 jaar gespreid). Tof aangezien dit tijd geeft voor een volledig erasmus jaar en wat meer tijd voor een degelijke thesis. Maar een meerwaarde voor eventuele werkgevers is het niet.

Misschien zijn de TEW-ers die het 5e jaar een master bij de vlerick gevolgd hebben dan toch slimmer geweest?                                       (een gelukkige TEW-er uit Leuven, zonder MBA, maar ver boven het gemiddeld loon :-) )