Bedrijfswagens / Voordeel werkgever
Een firmawagen is voor een werkgever goedkoper dan een bruto loonsverhoging. Deze vaststelling is te verklaren door het feit dat de kosten die je baas maakt bij de leasing grotendeels fiscaal aftrekbaar zijn.
- interesten lening + brandstofkosten: 100% fiscaal aftrekbaar
- afschrijving (leasing) + onderhoudskosten + verzekeringspremies: 75% fiscaal aftrekbaar. Dit percentage wordt verlaagd of verhoogd in functie van de CO2 uitstoot. Deze regeling wordt veralgemeend vanaf 1 april 2008.
Voorbeeld firmawagen versus bruto loonsverhoging
a/ loonsverhoging van 500 euro onder de vorm van een firmawagen:
Winst voor de werknemer: 500 euro
Kost voor de werkgever: 500 euro
b/ loonsverhoging van 500 euro op loonbriefje:
Netto blijft van die 500 euro niet zo veel over. Ook voor je baas is een dergelijke opslag een heel stuk duurder dan louter 500 euro.
Simulatie van de kosten voor een brutoloon van 2.000 euro en een brutoloon van 2.500 euro
| PARAMETERS: | |
|---|---|
| Beroep: | bediende |
| Burgerlijke stand: | ongehuwd |
| Personen ten laste: | geen |
| Betaalperiode: | maandelijks |
| Afhouding RSZ: | ja |
| Afhouding bedrijfsvoorheffing: | ja |
| BEREKENING: | ||
|---|---|---|
| Patronale kosten | 695,00 | 868,75 |
| brutoloon | 2.000 euro | 2.500 euro |
| RSZ-bijdrage | -240,46 | -326,75 |
| Normale bedrijfsvoorheffing | -415,71 | -617,37 |
| Bijzondere bijdrage sociale zekerheid | -4.15 | -22,01 |
| Netto | 1.339,68 | 1.533,87 |
Ook het feit dat werknemers extra gemotiveerd zijn als ze een firmawagen krijgen is voordelig voor de werkgever.
Bovendien vermijdt de werkgever op die manier ook dat de werknemer voor enkele honderden euro loonverschil overstapt naar een andere werkgever.
