Wie kan zich kandidaat stellen?
Alle werknemers kunnen deelnemen aan de sociale verkiezingen. Er zijn echter ook bepaalde regels die moeten gevolgd worden.
Het zijn de vakbonden die lijsten kunnen voorstellen voor de verkiezingen. De werknemer die zich wil kandidaat stellen moet eerst contact opnemen met een vakbond. De vakbonden zijn de ACLVB, de ACV en de ABVV. Die vakbonden moeten drie lijsten voorstellen voor het comité voor preventie en bescherming op het werk: een lijst voor de arbeiders, de bedienden en de jeugdige werknemers (als de onderneming op de dag van de verkiezingen tenminste 25 werknemers tewerkstelt die jonger dan 25 jaar zijn op de dag van de verkiezingen).
Voor de ondernemingsraad moet een vierde lijst voorgesteld worden, nl. voor de kaderleden: voor zover de onderneming tenminste 15 kaderleden tewerkstelt. Die lijst kan voorgesteld worden door de drie dezelfde vakbondsorganisaties of door het NCK (Nationale Confederatie van het Kaderpersoneel).
De werknemersorganisaties moeten er voor zorgen dat de werknemers en de verschillende secties van de onderneming vertegenwoordigd zijn op de lijsten. Ze moeten er ook over waken dat de verhouding man/vrouw op de lijsten overeenkomt met de verhouding tussen werknemers en werkneemsters, en dit in elke categorie van werknemers. In diezelfde zin moeten zij ook de evenredige vertegenwoordiging van werknemers van buitenlandse origine tewerkgesteld in de onderneming nastreven.
- Om zich kandidaat te stellen moet de werknemer behoren tot de onderneming, maar ook tot de werknemerscategorie waarvoor hij/zij zich kandidaatstelt (arbeiders, bedienden, kaderleden en jeugdige werknemers)
- Alle kandidaten moeten 6 maanden ononderbroken anciënniteit hebben op de dag van de verkiezingen (of 9 maanden onderbroken anciënniteit in 2007)
- Er is geen nationaliteitsvoorwaarde. Alle werknemers die regelmatig zijn tewerkgesteld in België kunnen als kandidaten worden voorgedragen
- De afgevaardigden van de jeugdige werknemers moeten tenminste 16 jaar oud zijn en maximum 25 jaar op de dag van de verkiezing. De kandidaten voor de andere categorieën moeten minimum 18 jaar zijn en de leeftijd van 65 jaar niet bereikt hebben
- De personen die als leidinggevend personeel worden beschouwd tijdens de verkiezingsprocedure mogen geen kandidaat zijn.Ook de preventieadviseurs mogen geen kandidaat zijn, noch voor een comité noch voor een raad
Lees ook de andere artikels:
- Wat is een Comité PWB?
- Wat is een ondernemingsraad?
- Hoe verloopt de verkiezingsprocedure?
- Wie mag kiezen?
Bron: Kluwer en de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg
