Top 5 van goede voornemens
Voornemen na voornemen na voornemen. We hebben ze allemaal uitgepluisd om zo tot een top 5 van goede voornemens van de M/V met talent te komen. Welk goed voornemen maakte jij het vaakst? Je leest het hier.
- Een verdere professionele ontwikkeling is voor 51,7% van de deelnemers aan onze enquête het ultieme voornemen.
- Een nieuwe job of een nieuwe uitdaging, dat is voor 49,3% van de deelnemers op het to-do lijstje.
- 33,1% wil meer tijd vrijmaken voor zichzelf (sport, ontspanning, ...)
- 32,2% van de deelnemers gaat in 2008 de stress laten voor wat die is
- 26,7% van de deelnemers zal hun partner/familie gelukkig maken, want voor hen wordt in 2008 meer tijd vrijgemaakt
Bekijk de volledige tabel:
Goede voornemens |
percentage |
me professioneel ontwikkelen (bijscholing, ...) |
51,7 |
meer tijd vrijmaken voor mijn gezin en partner |
26,7 |
een nieuwe job of een nieuwe uitdaging zoeken |
49,3 |
mijn primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden trachten te verbeteren |
14,6 |
ontstressen (i.e. me minder druk maken) |
32,2 |
(nog) harder werken |
11,2 |
meer van mezelf afbijten (neen leren zeggen) |
25,4 |
meer tijd voor mezelf maken (sporten, ontspanning, ...) |
33,1 |
vrijwilligerswerk doen maatschappij) |
6,1 |
