Vacature.com

Spring naar content

Mijn/Vacature Login

registreer nu | paswoord vergeten

Cisco Systems

Cisco Systems

6e plaats, Award voor Diversiteit

terug naar overzicht

Cisco systems verbindt computers, telefoons, video- en andere communicatiesystemen tot een intelligent netwerk. Netwerkoplossingen van cisco vormen de basis voor de grootste en meest complexe netwerken die bedrijven, openbare instellingen en telecommunicatiebedrijven gebruiken.

Cijfers

Hoeveel sterren krijgt Cisco Systems van zijn werknemers?

Geloofwaardigheid Respect Rechtvaardigheid Trots Sfeer
*** *** **** **** ***

Omzet 116 miljoen euro
Aantal werknemers in België 662
Verschil met vorig jaar + 180
Man / Vrouw 523 mannen en 139 vrouwen
Aantal uren training / werknemer / jaar Meer dan 120 uren per jaar

Opmerkelijk

  • Birthday breakfast”: elke maand worden de jarigen van deze maand uitgenodigd op een breakfast meeting of een telefoon met John Chambers. Dit geeft de medewerkers de mogelijkheid om vragen te stellen en eventuele zorgen kwijt te kunnen in een “veilige” omgeving.
  • Nieuwe medewerkers worden uitgenodigd tot de “New Hire Training”. Met deze training wil men de nieuwe medewerker in contact brengen met leidinggevenden, hem/haar een duidelijk beeld geven van de organisatie, de waarden,… Deze training gebeurt een keer per maand in Londen of in de US voor de nieuwe medewerkers van de afgelopen maand.
  • In België besteed Cisco ook vele aandacht aan maatschappelijke dienstverlening: Handicap International, donaties van eten, speelgoed e.d. voor Libanon,… De CEO, John Chambers heeft elk van de medewerkers gechallenged om 8 uur te besteden aan maatschappelijke dienstverlening.

Vacatures

Wil je graag bij deze "Beste Werkgever" werken? Bekijk dan zeker de vacatures.

Quotes

Werknemers over Cisco Systems:

Bij Cisco geven ze alle mogelijkheden om verder te ontwikkelen. Er wordt veel training gegeven. Er is de mogelijkheid om aan de specialisten extra persoonlijke opleiding te vragen. Er wordt een persoonlijk opleidingstrack gemaakt. En management helpt me dit opvolgen. Ik kan elke collega steeds om hulp vragen. Het team is een echt team ook buiten het werk. Sinds ik hier werk krijg ik meer jobaanbiedingen dan voordien met veel hoger loon en veel meer voorwaarden, maar voorlopig kan ik zelfs geen job bedenken die ik liever zou doen dan de job die ik nu heb.