Tom Valgaeren, Oracle
Tom Valgaeren, HR-directeur bij Oracle:
"Je start in een MBA-programma IT"
HR-directeur Tom Valgaeren van bedrijfsinformaticaspecialist Oracle bevestigt dat de vraag naar informaticatalent groter is dan pakweg drie jaar geleden. Dat heeft deels te maken met de conjunctuur die gevoelig verbeterd is. Vergeet niet dat de nood aan toptalent een permanente zorg is. Het is geen evidentie om toptalenten te vinden die je organisatie versterken.
Je merkt het ook aan de rekrutering: die is veel grondiger geworden, kwalitatief hoogstaander ook. Tom Valgaeren wijst ook op de unieke positie die Oracle op de IT-markt inneemt. Oracle is de leidinggevende IT-organisatie in de wereld. We zijn niet alleen marktleider, we hebben ook de beste producten. Oracle is ook heel actief bezig met het consolideren, het vergroten van ons marktaandeel. Niet alleen door interne groei, maar ook door overnames. In die continu veranderende omgeving krijg je enorm veel opportuniteiten. Wij zoeken mensen met een zeer persoonlijke drive en entrepreneurs, die in dat landschap dingen kunnen ontwikkelen. Oracle wil in 2006 vijftig tot zestig mensen aanwerven, onder wie ook schoolverlaters. In onze consulting-afdeling zoeken wij graduate-profielen om de implementatie bij onze klanten te realiseren. In de small and medium enterprise technology business unit zijn er kansen voor pas afgestudeerden die hun eerste stap in IT-verkoop willen zetten. Verder hebben we ook nog jobopportuniteiten voor salesfuncties in Dublin, in het salesco�rdinatiecentrum voor heel Europa. Groei- en leermogelijkheden staan centraal bij de bedrijfsinformaticaspecialist. Wie bij Oracle begint, stapt eigenlijk in een MBA-programma IT. Verder zijn wij een enorm flexibele organisatie, ik heb het dan niet alleen over onze mentaliteit, maar ook over de manier van werken. Bij ons bestaan er geen vaste uurroosters: het is de output die telt, niet de input.
(bron: Vacaturekrant)
